Un año más celebramos el día mundial de la seguridad y salud laboral, una campaña anual internacional para promover el trabajo seguro, saludable y digno, que estableció la OIT en el año 2003.
El 28 de abril y la semana en la que se encuentra esta singular fecha se convierte en gran parte del mundo en la fiesta de la prevención, con las tradicionales semanas de la prevención, los safety days, o las jornadas que se organizan en la mayoría de organizaciones de todo tipo. Y ello es muy positivo, pero si se celebra como exaltación de la seguridad y salud laboral que llevamos a cabo durante todo el año, y no como “el día que hacemos algo sobre prevención” en caso se que el resto de año no hacemos nada al respecto, como suele pasar con la mayoría de los “días internacionales de”.
Personalmente creo que estamos en un punto de inflexión en el que posiblemente hemos agotado el modelo actual y debemos dar un paso más que nadie se atreve a dar.
Y realmente es preocupante que este tipo de hecho suceda. En los años de experiencia que tengo puedo asegurar el total desapego de los dueños de empresas a los temas que tienen que ver con la Seguridad y Salud en el Trabajo. Invierten muy poco o casi nada en capacitación y preparación de los trabajadores lo que trae como consecuencia el incremento de los accidentes laborales y las enfermedades ocupacionales.
Debemos crear una cultura de prevención pero de verdad verdad. Un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo debe ser el norte de toda organización ya que el mismo garantiza una efectiva calidad de vida para nuestros trabajadores.
Los invitamos a poner en práctica la Cultura de la Prevención, no sólo en este día sino en todos los días del año. Hagamos de nuestros centro de trabajo sitios seguros para nuestros trabajadores.
Abg. CARLOS TUDARES T.
